No puede pues alegarse discriminación cuando la distinción es objetiva y razonable, ya que los convenios a comparar ni son escindibles en partes determinadas arbitrariamente, ni son comparables entre sí, pues son distintos los Estados firmantes y, en consecuencia, los supuestos de aplicación.
若是这种区分客观而合理,就不会提出歧视的
控,因为也许不可以把用于
较的协定分割为任意组成部分,各部分之间是无法互相
较的,因为签署国是不同的国家,所采用的基准也就各异。
义词
受歧视的根据是不正确的,因为他没有
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正。



